ZUS

Wiele kobiet zatrudnionych na umowę na czas określony zastanawia się, jak będzie wyglądać ich sytuacja w razie ciąży oraz urlopu

Na zawieszenie działalności gospodarczej przedsiębiorcy decydują się z różnych powodów: kłopotów finansowych, choroby, urlopu i innych. Przy tej okazji pojawia

Świadczenie rehabilitacyjne jest wypłacane pracownikowi w celu zapewnienia mu środków niezbędnych do życia w przypadku przedłużającej się choroby. W takiej

Możliwość skorzystania z prawa do opieki nad dzieckiem to jeden z pracowniczych przywilejów określonych w Kodeksie pracy. Jakie warunki trzeba

Sytuacje, kiedy umowa o pracę ulega rozwiązaniu w czasie choroby pracownika, nie należą do rzadkości. Zdarza się również, że pracownik

Wszystkim pracownikom niezdolnym do pracy z powodu choroby przysługuje tzw. wynagrodzenie chorobowe. Standardowo należy się ono przez pierwsze 33 dni